用人单位是可以提前解除劳动合同的 ， 但必须要符合法定情形，不可以随意解除劳动合同 。
【法律依据】
根据《劳动合同法》第三十九条用人单位单方解除劳动合同（过失性辞退）的规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
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【用人单位能否提前解除劳动合同】 ?。ǘ┭现匚シ从萌说ノ坏墓嬲轮贫鹊模?
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?。ㄋ模├投咄庇肫渌萌说ノ唤⒗投叵? ，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
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